fbpx
Resurse umane

Dreptul la concediul de odihna

Toți salariații au dreptul la concediu de odihnă, așa că, în rândurile ce urmează, îți povestim în detaliu despre cadrul legislativ, durată, plată, dar și despre zilele libere suplimentare și condițiile speciale de acordare a lor. Ce spune Codul Muncii Concediul de odihna este un drept anual, garantat tuturor angajatilor Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

Din martie, anumite beneficii netaxabile pentru salariați pot fi incluse direct în regulamentul intern, nu neapărat în CIM

Anumite beneficii netaxabile pentru salariați, printre care ajutoarele sau cadourile, pot fi stabilite concret prin regulamentul intern al angajatorului, începând cu veniturile aferente lunii martie 2021, conform unei recente ordonanțe de urgență. Până acum, acestea trebuiau să fie stabilite exclusiv prin contractul individual de muncă (CIM), astfel că includerea în Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

Efectele măsurilor de carantinare impuse de Hotărârea Comitetului Judetean pentru Situații de Urgență

În baza Hotărârii Comitetului Județean pentru Situații de Urgență Timiș nr.32 din 06.03.2021in municipiul Timișoara, comuna Moșnița Nouă, comuna Ghiroda, comuna Giroc și comuna Dumbrăvița se instituie urmatoarele măsuri de prevenire și combatere a efectelor pandemiei de COVID-19: limitarea la maximum a deplasării persoanelor şi monitorizarea permanentă a respectării acestei Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

Ce înseamnă educaţie timpurie şi cum se acordă salariaţilor cei 1500 lei pentru fiecare copil

Începând cu 1 ianuarie 2021, salariații care au copii înscriși într-o unitate de învățământ timpurie –cu acordul angajatorului, care este plătitor de impozit pe profit, pot beneficia de decontarea cheltuielilor cu educația timpurie a copiilor minori în sumă de până la 1.500 lei lunar. Ce reprezintă educația timpurie Aceasta este Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

Despre protecţia muncii

Protecţia muncii sau securitate şi sănătate în muncă se referă la sistemul de măsuri luate ca să controleze riscurile de vătămare şi îmbolnăvire a lucrătorului, ca urmare a activităţii. Toţi lucrătorii – indiferent de meseria practicată şi de specificul activităţii desfăşurate la locul de muncă – sunt expuşi unor riscuri Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

Cum sunt afectate persoanele gravide în această perioadă de epidemie când angajatorii pot lua unele măsuri de întrerupere temporară a activității, reducerea numarului de personal/ program de lucru sau chiar disponibilizări colective

Situația economică dificilă generate de epidemia de coronavirus și măsurile restrictive dispuse în perioada stării de urgență şi de alertă au determinat firmele să recurgă la reducerea efectivului de salariaţi, a programului de muncă, întreruperea temporară a activității sau chiar disponibilizări. Salariatele gravide nu fac însă o excepție atunci când Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum
Resurse umane

HOTĂRÂRE nr. 4 din 13 ianuarie 2021 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară

Publicată în  MONITORUL OFICIAL nr. 40 din 13 ianuarie 2021 Conform  art. 108 din Constituția României, republicată, și al art. 164 alin. (1) și (1^1) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, Guvernul României adoptă prezenta hotărâre. Articolul 1 (1) Incepând cu data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, Citește mai mult…

De Blidariu Grup, Acum